为深入了解男护士职业现状及工作中存在的问题，推动男护士团队发展，打造一支勇于奉献、积极进取的“男”丁格尔队伍。7月12日，银河集团198net开展男护士座谈会，副院长王晓咏出席，护理部副主任张彩侠主持，代表科室护士长及全院67名男护士参会。

王晓咏充分肯定本院男护士的护理工作，她表示，男护士正逐渐成为医院护理队伍中不可或缺的一部分，男护士的思维能力、思辨能力、领导力以及洞察力有着天然的优势，会为男护士的职业发展锦上添花。她希望男护士们一是要不断学习。努力提升学历水平与各项技能。二是要创新拓展。向优秀的人“求帮助”，医院和护理部会为大家搭建发展平台。三是要明确目标。发挥男护士的自身优势，进行自我加压，提升综合素质，早日成长为科室的得力骨干，打造出太医男护士的品牌。

座谈会上，与会人员畅所欲言、各抒己见，就医院护理发展、护理职业规划、职业认同及如何提升护理服务能力等方面展开热烈交流。来自不同科室的男护士代表结合各自工作经验、成长经历，分享自己的人生收获和职业规划，为护理新兵提供前车之鉴。

男护士们纷纷表示从此次座谈中感受到医院的温暖，体会到医院对青年护士的关怀、理解和重视，对医院的发展充满信心，为自己能成为这个集体中的一员感到自豪。